要么水平不符合他的要求！
要么就是其他方面不符合他的要求！
他这次要招聘的是真正的人才，而不是滥竽充数的庸才！
所以，他的招聘条件会十分的严格！
正如他所料，这么多的应聘者，大部分不符合他的招聘要求。
经过初次的遴选以后，就剩下了两成符合条件的应聘者！
这些被初选出来的应聘者，陈浩亲自去面试这些应聘者！
虽然他不是数学、计算机、移动通信、软件开发、电子信息、光学等方面的专家。
但是，前世的他，对这些方面都有一定的了解！
再加上他作为一个重生者，对这些方面的见解比这个时代的人更加超前！
所以，他完全有能力从这些被初选出来的应聘者当中，挑选出他所需要的人才！
更何况他还特意请了这些方面的专家，帮他把关！
经过几天的面试，陈浩一共挑选出五百多名符合他要求的人才！
接下来，他就将这些人才，分别安排到苹菓公司、浩通公司（前髙通公司）、GCA公司、浩瀚半导体公司（前ARM公司）、蔡司公司等等高科技公司！
他名义上是让这些人才进入这些高科技公司工作。
实际上，他要求这些人才，进入这些高科技公司以后，想尽各种办法，学习这些公司的顶尖技术！
等到这些人才掌握了这些公司的顶尖技术以后，他就会把这些人才召回到国内，将国外的顶尖技术带回来！
未来，他就不用担心华夏在高科技领域处处被鹰国等发达国家卡脖子了！
“终于忙完了！”
这次的招聘会，终于圆满结束了。
《重生87，半年爆赚200亿美金》 第229章 派遣国内的人才，学习国外的顶尖技术！（第3/5页）
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