我一直强调乡社是商行行商天下的基础和依靠。商行突破封建管理无法深入乡村的情况，依靠乡社干部紧密沟通商栈与乡社基层的联系。
这种情况涉及制度成本的精算，我们派出的乡社干部能够完成商行对乡社的掌控，能够促进农村市场的活跃，能够带领农户提高农业生产效率，能够促进农村工坊的建设，能够协调商行物资的快速流动，总之，乡社干部的任务非常繁杂，创造的社会效益和经济效益要远远超过商行的投入。
乡社建设非常艰辛，我们也在边实践边总结，乡社建设实践也是农院学子的实践课之一。
商行在制度成本控制领域投入了大量精力，打铁还需自身硬啊，商行的发展坚决杜绝人浮于事贪腐浪费的情况。
商行成立了审计监察部门，成立了绿植二处绿植三处情报部门，从明暗两个方面督促商行干部遵守规矩。
华夏历史上官文化是中华文化的巨大糟粕，官僚体系依靠潜规则僭越财政公权力，商行将坚决卡死华夏制度管理的缺口。
我们会引入百姓的监督体制，商行的管理者要经得起道德的检验群众的检验，要经得起商行各级监察部门的检验。
银河可以告诉同袍们，商行零容忍贪污腐败的干部，商行的追诉时间没有限制。”
李银河严肃道；“儒家最被诟病的就是这个官僚文化，穿的人模狗样一脸道貌岸然的官吏们僭越公权力谋取私利，反而成为华夏某种封建文化现象。
我可以明确的告诉大家，大明帝国的文化体系官僚体系根本不是引领世界前行的主要动力，华夏帝国也不是世界的中心。
目前有很多国家在经济实力军事实力科技创新领域等方面远远超越了我们，我们不要闭门造车不要再自诩天朝上国丢人现眼。
价值论提倡自主性，我们要睁开眼睛看看世界发生了什么，明白我们自身处于怎样的状态，真实评估自我才能适应这个变化剧烈的新时代，才能创造价值为帝国为世界做点什么！”
黄玉进入了会议室递给李银河一张纸，李银河浏览一番道；“总有苍蝇来骚扰我们，我们看起来很容易被欺负吗！”
李银河对军政干部们道；“商行的存在与发展取决于我们扎扎实实积累创造的财富能力，取决于我们乡社建设发展民生的努力。
商行在会议结束之后印发发展大纲，今年冬季将是我们面临生存考验的一次关卡。
银河与诸位同袍共赴艰难，我们携手共进，无牺牲无胜利！散会。”
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《在明末继续建设美丽中华》 第141章 资本积累（第6/6页）