“名单里——有——有我吗？”杜悦琳小心翼翼的问道。
“猜猜看。”陈锦年敲了敲铺在办公桌上的几张纸。
在陈锦年的提醒，杜悦琳也注意到了疑似人员优化的花名册，上面满是用黑色的记号笔做出的标记，她歪了歪头，从其中一个勾起的圆圈中，发现自己的姓氏。
瞬间，杜悦琳仿佛被闪电劈中，直愣愣的呆在当场，她知道自己最近几个月的绩效很差，但没想到这么差，竟然直接上了公司的优化名单。
她可是去年才毕业啊，结果今年就失业了。
陈锦年发现对方的异样，赶紧伸手在她面前挥了挥。
“诶，瞎想什么呢。”
被打断的杜悦琳立马回过神来，嘴角微微发苦，强装镇定的说道：“我在公司还能待几天，会有N+1的补偿吗，我是前年毕业进公司的，应该能领三个的工资吧。”
眼见杜悦琳信以为真的，陈锦年索性就把事情挑明了。
“领什么赔偿，名单里没有你。”
“可是上面——”杜悦琳用手指着名单，“部门里就我一个姓杜的。”
“我确实圈了你的名字，但不代表你在优化名单里，事实上，我压根就没打算把谁给开掉。”
陈锦年将名单对折两下，顺手扔进了脚边的垃圾桶。
看到他的动作，杜悦琳脸上紧绷的肌肉瞬间松懈下来，压抑的心情也一扫而空，能留下继续上班赚钱，总比到处投简历，去一家陌生的公司从头开始好得多。
随后陈锦年继续刚才的话。
“我查了你们近两个月的绩效考核结果，把排名倒数的和排名前列的都圈里出来，并抽空逐个找你们聊天，然后我就发现，你们的水平其实差不多，没有谁比谁聪明太多或者少干多少活，我是真搞不懂你们现在考核有啥用。”
在拿到绩效打分的时候，陈锦年还以为其中真有纯混子，天天不干活只顾着摸鱼玩。
但从近几天的了解下来他发现人力部的琐事真是太多了，总会有看不完的简历和处理不完的神情，包括周一帆，天天开会，基本是部门开会就要让他参见，让他给解决人员缺口，一天的时间有一半的时间得泡在会议室。
《从小欢喜走出去的大导演》 第689章 人员优化名单（第1/3页）
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